Orientações sobre o Estágio Probatório
O estágio probatório é um período obrigatório para todos os novos servidores públicos concursados, instituído pela Constituição Federal de 1988 e regulamentado no âmbito local pela Lei Complementar 038/2014. Esse período tem como objetivo avaliar se o servidor recém-admitido possui as competências e habilidades necessárias para o desempenho eficiente de suas funções.
Duração do Estágio Probatório
O estágio probatório tem duração de três anos, durante os quais o servidor é acompanhado e avaliado periodicamente para verificar sua adaptação e adequação ao cargo. Ao final desse período, uma comissão e a autoridade responsável emitem parecer sobre a confirmação ou não do servidor em seu cargo público.
Critérios de Avaliação
Durante o estágio probatório, o servidor é avaliado em critérios como:
- Disciplina: observância das normas e regulamentos internos;
- Assiduidade: cumprimento regular da carga horária e frequência ao trabalho;
- Eficiência: produtividade e qualidade dos serviços prestados;
- Pontualidade: cumprimento rigoroso dos horários de trabalho;
- Responsabilidade: comprometimento com as tarefas e objetivos institucionais;
- Idoneidade moral: conduta ética e de acordo com os valores do serviço público.
Acompanhamento e Feedback
Os servidores em estágio probatório são acompanhados de forma contínua, com avaliações e feedbacks periódicos para que possam ajustar e aprimorar suas atividades e, se necessário, receber orientação para melhorar seu desempenho. Caso algum critério não seja atendido, o servidor tem direito a ser informado e orientado sobre como alcançar os padrões exigidos.
Resultado do Estágio Probatório
Ao término do estágio probatório, se o servidor for aprovado, ele se tornará estável no cargo, conforme o art. 41 da Constituição Federal. A estabilidade garante ao servidor maior segurança no cargo, sendo possível sua demissão apenas em casos específicos previstos em lei. Em caso de reprovação, o vínculo funcional é encerrado, respeitando as normas e o direito à ampla defesa.
Importância do Estágio Probatório
O estágio probatório é fundamental para garantir que a administração pública seja composta por servidores que realmente atendem às necessidades do serviço, assegurando a eficiência e a qualidade dos serviços oferecidos à população.
Documentos Importantes
01 – Estatuto dos Servidores (LCM 38/2014);
02 – Regime Disciplinar do Servidor (LCM 38/2014 – artigos 162 a 164);
03 – Decreto 3.882/2024 – Regulamento da Avaliação de Desempenho;
04 – Portaria 11/2024 – Designação da Comissão Especial